Questão de Administração Geral #01a0df46

Gabarito Oficial: Errado

1. Análise da Questão

A assertiva propõe uma suposta liderança "coercitivo-democrática" e descreve suas características operacionais como exigência de imediata obediência e mobilização a partir de uma visão.

2. Fundamentação Teórica / Legal

Na literatura clássica e contemporânea sobre liderança (notadamente na taxonomia de Daniel Goleman sobre inteligência emocional na liderança), os estilos são bem delimitados e distintos:

• Estilo Coercitivo (Diretivo): exige obediência imediata do liderado sob o lema "faça o que eu mando".
• Estilo Democrático: busca a participação, o consenso e a colaboração dos membros do grupo.
• Estilo Visionário (Orientador): mobiliza as pessoas em direção a uma visão compartilhada sob a máxima "venha comigo".

Não existe um estilo conceitual denominado "coercitivo-democrático", por se tratarem de abordagens diametralmente opostas (a coerção impõe, enquanto a democracia dialoga). Ademais, a mobilização em torno de uma visão é a definição do estilo visionário, e não do democrático ou do coercitivo isoladamente.

3. Conclusão / Análise das Alternativas

O item está incorreto porque inventa um estilo híbrido inexistente ("coercitivo-democrático") e mescla atributos de três estilos distintos (coercitivo, democrático e visionário).